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        文檔分類:文學/藝術/軍事/歷史

        超星爾雅就業指導2018年課后答案解析.doc


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        文檔介紹:
        2017爾雅就業指導課后答案1.1.11【多選題】從邏輯上講,本課程包括哪幾個部分內容?(ABCDE)A、就業觀念B、就業政策C、就業技巧D、就業心理E、職場適應2【判斷題】狹義的就業指導,是給要求就業的勞動者傳遞就業信息,做勞動者和用人單位溝通的橋梁。(V)1.1.21【單選題】學者馬丁·羅特認為:當一個國家適齡青年某年進入高校的毛入學率在(C)以內時,則大學教育被稱為精英型高等教育。A、13%B、14%C、15%D、16%2【單選題】湖北省境內有多少所高校?(A)A、122B、123C、124D、1253【判斷題】我國高等教育已經步入大眾化時期。(V)1.1.31【單選題】社會對人才的整體要求中,企業要求排在第一位的是(C)。A、團隊精神B、專業知識C、綜合素質D、快速學習能力2【單選題】馬斯諾把人的需求分為五個層次,第二個層次是(B)。A、生理需要B、安全需要C、愛與歸屬的需要D、尊重的需要3【判斷題】“田忌賽馬”這個故事出自《史記》卷六十五《孫子吳起列傳第五》。(V)1.2.11【多選題】關于興趣描述正確的有哪幾個?(ABCD)A、興趣是人們從事某項活動的積極情緒狀態B、興趣可以轉變為樂趣C、興趣影響績效D、興趣培養源于早期生活環境2【判斷題】愛好不一定就等同于你的職業選擇。(V)1.2.21【單選題】“鷹有時飛的比雞還低,但雞卻沒有飛到鷹那么高”是誰的名言?(C)A、丘吉爾B、比爾蓋茨C、斯大林D、左宗棠2【多選題】智力與能力的關系包括哪些?(AB)A、智力是能力的基礎B、能力是智力的表現形式C、高智商者必定能力強D、職業能力強的人必定高智商3【判斷題】特殊能力是指往往和我們從事的某一項學習任務或者工作人物有關的能力。(V)1.2.31【單選題】(D)對于我們的職業規劃有決定性作用。A、興趣B、能力C、性格D、價值觀2【單選題】“人-職匹配”包括人與(D)方面之間的匹配。A、職業B、單位性質C、地區亞文化D、以上均是3【判斷題】沒有興趣的工作容易產生倦怠心情。(V)1.3.11【多選題】專業與職業的關系有哪些?(ABC)A、專業指向職業B、同一個專業的畢業生可從事不同職業C、專業數遠少于職業數1.2.21【單選題】“鷹有時飛的比雞還低,但雞卻沒有飛到鷹那么高”是誰的名言?(C)A、丘吉爾B、比爾蓋茨C、斯大林D、左宗棠2【多選題】智力與能力的關系包括哪些?(AB)A、智力是能力的基礎B、能力是智力的表現形式C、高智商者必定能力強D、職業能力強的人必定高智商3【判斷題】特殊能力是指往往和我們從事的某一項學習任務或者工作人物有關的能力。(V)1.2.31【單選題】(D)對于我們的職業規劃有決定性作用。A、興趣B、能力C、性格D、價值觀2【單選題】“人-職匹配”包括人與(D)方面之間的匹配。A、職業B、單位性質C、地區亞文化D、以上均是3【判斷題】沒有興趣的工作容易產生倦怠心情。(V)1.3.11【多選題】專業與職業的關系有哪些?(ABC)A、專業指向職業B、同一個專業的畢業生可從事不同職業C、專業數遠少于職業數D、兩者無關1.3.21【單選題】大學畢業生應當如何看待待遇和機遇?(B)A、待遇第一B、兩者兼顧C、坐等機遇D、藐視待遇1.3.31【單選題】大公司的優點不包括(D)。A、培訓機會多B、管理制度完善C、有規范的企業文化D、強調獨立作業1.3.41【單選題】關于人才標準的四層含義,不包括以下哪點?(C)A、良好的品德B、一定的知識或技能C、較高的社會地位D、創造、創新能力2【判斷題】學歷等于職業能力。(X)2.11【判斷題】雷五明教授的工作可以概括為“一個中心,兩個基本點”,其中,他的中心工作就是教學科研。(V)2.1.11【單選題】應屆畢業生求職的第一步是(C)。A、寫簡歷B、求職信C、市場調查,了解企業需求D、學習面試技巧2【判斷題】畢業生應該踴躍地投入求職市場,提前了解求職信息,做到有的放矢。(V)2.1.21【多選題】廣義的就業信息的內容包括(AB)。A、社會信息B、供求信息C、個人基本信息D、學校概況2.1.31【單選題】以下不屬于就業信息收集原則的是(B)。A、真實性原則B、就近性原則C、完整性原則D、針對性原則2【單選題】企業招聘的高峰期一般是在以下哪個時期?(D)A、5、6月份B、7、8月份C、1、2月份D、3、9、10月份2.1.41【單選題】就業信息收集方法中的全方位搜集法,其弊端在于(D。A、不利于橫向對比B、對擇業者的電腦技術要求較高C、經濟成本大D、信息量大,花費時間多2【多選題】就業信息的收集方法主要包括(ABCD)。A、學校就業中心B、熟人提供C、網絡查詢D、參加當地招聘會3【判斷題】定方向搜集法的優勢在于指向性更明確,且更具有針對性。(V)2.1.51【多選題】企業招聘簡章一般包括( 內容來自淘豆網www.www.piaoluanhang.com轉載請標明出處.
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